2018年最的低工资标准，骏伯提供人事外包服务、社保代交
2018年最的低工资标准出来啦，大家的钱包又可以上涨了！那你知道我们的工资标准具体是多少吗？又有哪些分类呢？从什么时候开始实施呢？
从今年7月1日起，对我省企业职工最的低工资标准和非全日制职工小时最的低工资标准进行调整。如今通知文件终于出了，本次调整依然保持四类标准。
第一类标准：
月最的低工资标准为2100元/月，执行地区为广州市，对应的非全日制职工小时最的低工资标准为20.3元/小时；其中深圳市在此基础上上调至2200元/月、20.3元/小时；
第二类标准：
月最的低工资标准为1720元/月，执行地区为珠海、佛山、东莞、中山市，对应的非全日制职工小时最的低工资标准为16.4元/小时；
第三类标准：
月最的低工资标准为1550元/月，执行地区为汕头、惠州、江门、肇庆市，对应的非全日制职工小时最的低工资标准为15.3元/小时；
第四类标准：
月最的低工资标准为1410元/月，执行地区为韶关、河源、梅州、汕尾、阳江、湛江、茂名、清远、潮州、揭阳、云浮等市，对应的非全日制职工小时最的低工资标准为14元/小时。
骏伯人力资源集团有限公司成立于2003年3月，具有人力资源和社会保障部门颁发的《人力资源服务证》及《劳务派遣经营证》。骏伯人力集团具有人力资源服务外包、人才租赁劳务派遣、业务外包、社保及公积金代缴、员工补充福利计划及高级猎头等核心产品。截止到目前，骏伯已为数千家大、中型企业提供人力资源服务，其中包括位列世界500强的知名公司。陆续建立了以广州、北京、上海、深圳为中心辐射全国的300多个网点，网点遍及中国大陆所有31省市。
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