双轨制直销系统奖金制度下，每个人都只有2条直推线，但是每个人都不止有2位朋友，秉持着互助精神，上线可以将人脉不断往下安置，间接帮助能力较弱的人。由于没有第三条线，每个人的组织都是往下扎根，成功的机会比别人大。

双轨制直销系统后台管理员操作功能：
1、会员管理:
添加新会员、审核新会员、进行全部会员查询、已审核及未审核会员查询、会员管理（修改，删除等）、形象展示会员间的相互关系图等等。
2、业绩管理：
业绩为会员的销售额情况，会员的业绩查询，自动计算会员的销售业绩，删除会员的业绩。审核会员的订单和退货单，审核后进行业绩的增减。具有业绩统计功能，按天统计，按月统计，按季度统计，按年统计，导出为EXCEL表格。
3、奖金管理：
奖金查询（可按会员，按月，按季度，按年等）、奖金报表、奖金分日统计，资金分月统计，分季度统计，分年统计；奖金结算，付款管理（提供多种方式，可批量支付）。转账管理，审核及未审核会员的汇款查询等。
4、代理中心管理：
审核代理，审核货币以及货币充值。
5、系统管理：
会员奖金及系统参数的整体设置。
6、平台信息管理：
添加公告、公告管理、新闻管理、留言板管理、收件箱、发件箱、参数设置、修改密码、数据备份、数据初始化等等。
双轨制直销系统奖金制度举例（仅供参考）：
奖金制度方案
一、分四个级别：
创业型1500元，
经营型3000元，
财富型6000元，
商务代表9000元（报单中心）
二、静态分红：周六周日及国家法定节假日除外，也就是正常上班的周一到周五。（日结）
对应每个级别分别是：3%,3%,4%,4%。累计分红天数70个有效交易日（周六、周日及法定节假日除外）。
三、直推奖：8%（秒结）
四、报单服务费：3%（秒结）
五、双轨对碰奖：（日结）
小区业绩10%。
对应的封顶值为：1000元，2000元，4000元，5000元
六、安全阀：
重复消费-10%，（每日奖金汇总中显示，也就是所有奖金扣除10%的重复消费，以报单币的形式返还给客户）
汇率差-5%， （每日奖金汇总中显示，也就是所有奖金扣除5%的汇率差）
-5%。 （时产生）
七、关于注册和：
1、最低起提额度为200元，即奖金大于200元时可以。
2、只限周六和周日，平时窗口不开放。
3、为防盗窃，每次所输入姓名、银行卡号，必须与注册时所留姓名、卡号相符方能。
4、为安全起见，客户注册完成后姓名及银行卡号等个人信息隐藏。
备注：产生的静态和动态奖金合并计数。可以，时扣5%手续费。
如果奖金用来报单或会员间转账要转成报单币，一但转成报单币只能报单使用，不能逆转。会员转币没有费用。